Als Teil der SGB-SMIT Gruppe sind wir stolz darauf, leistungsstarke Ölverteiltransformatoren und Gießharztransformatoren anbieten zu können. Die ölimprägnierten Baureihen reichen von 50 kVA bis zu einem Maximum von 40 MVA. Bei Gießharz-Transformatoren reicht die Palette von 50 kVA bis zu einer maximalen Leistung von 8 MVA.
SGB MY befindet sich in einem reichen und kulturell vielfältigen Land/einer Region mit einer privilegierten geografischen Lage in Asien.
Das Unternehmen befindet sich in der Nähe der Hauptstadt Kuala Lumpur, in der am weitesten entwickelten Zone des Landes, und hat seit seiner Gründung im Jahr 1994 eine besondere Anziehungskraft auf Talente, da es sehr viel zum Aufbau der elektrischen Infrastruktur des Landes beigetragen hat.
Passende Stellenangebote bei SGB MY Sdn, Bhd. finden:
“Das Wissen und die Erfahrung unserer Teams in Verbindung mit der Technologie der SGB-SMIT-Gruppe machen den Unterschied aus, wenn es darum geht, die Anforderungen der Kunden in mehreren Ländern und Kontinenten zu erfüllen. Ein Team mit umfassender internationaler Erfahrung ist in der Lage, die komplexen Anforderungen der Märkte zu erfüllen und Verteilungs-, Gießharz-, Kompaktstationen und mittlere Leistungstransformatoren für den Inlands- und Exportmarkt zu liefern.
Engagierte und kompetente Mitarbeiter, die sich für eine nachhaltige Energiezukunft einsetzen, sind das wertvollste Kapital von SGB MY!
Gemeinsam sind wir erfolgreich! “
Cesar Amaral, CEO SGB MY Sdn. Bhd.
“Die Mitarbeiter sind das ASSET des Unternehmens. Der Schlüssel zum Erfolg einer Organisation ist Teamarbeit, Respekt und Toleranz gegenüber allen Unterschieden. Es ist wichtig, offen zu kommunizieren und zusammenzuarbeiten, um ein Umfeld des VERTRAUENS aufzubauen.
Da die Mitarbeiter wertvolle Mitglieder der Organisation sind, freut sich SGB MY darauf, gemeinsam auf das Ziel des Unternehmens hinzuarbeiten. SGB MY schätzt alle Mitarbeiter als wertvolles Humankapital und gemeinsam können wir diesen Arbeitsplatz zu einem förderlichen Ort zum Arbeiten und Wachsen machen.
Wir steigen auf, indem wir andere aufrichten. Mit anderen auszukommen ist das A und O, um voranzukommen und Erfolg zu haben.”
Azura Amir, Leiterin der Abteilung HR & Verwaltung SGB MY Sdn. Bhd.
Unsere Unternehmenswerte bilden das Fundament unseres Handelns und definieren, wer wir sind und wofür wir stehen.
Im Zentrum unserer Kultur stehen verantwortungsvolle Unternehmensführung, Diversität und Nachhaltigkeit. Diese Kernwerte leiten uns in unserem täglichen Bestreben, exzellente Leistungen zu erbringen, eine inklusive und respektvolle Umgebung zu fördern und langfristig Verantwortung für die Zukunft unseres Planeten zu übernehmen.
Die Grundwerte der Unternehmensführung helfen uns bei der Definition, wie wir führen und handeln wollen. Durch die globale Transparenz geben sie uns Orientierung und wir können reflektieren, wie erfolgreich wir dabei sind. Kontinuierliche Verbesserung und persönliche Weiterentwicklung sind der Schlüssel zum Erfolg.
Die SGB-Smit Group fördert alle Mitarbeiter. Angetrieben von der Vielfalt der Menschen, entwickeln wir uns ständig weiter und bleiben stets innovativ und kreativ.
Wir sind überzeugt, dass Nachhaltigkeit, das Ergebnis gemeinsamen Engagements ist. Weltweit arbeiten wir daran, unsere Ziele für nachhaltigere Technologien zu erreichen und dabei Verantwortung für unseren Planeten und unsere Mitmenschen zu übernehmen.
*Exemplarischer Auszug aus unseren Benefits.
Deine Ansprechpartnerin
bei Fragen rund um Karriere bei SGB MY Sdn. Bhd.
Azura Amir
Head of Department HR & Administration
career-sgbmy@sgb-smit.group
